işçinin ücret alacakları, kıdem tazminatı ve yıllık izin ücreti talebiyle açtığı davada, yerel mahkemenin davalıya yemin teklif etme hakkını hatırlatmamasının yargıtayca bozma nedeni sayılması.

İşçinin ücret alacakları, kıdem tazminatı ve yıllık izin ücreti talebiyle açtığı davada, yerel mahkemenin davalıya yemin teklif etme hakkını hatırlatmamasının Yargıtayca bozma nedeni sayılması.

Özet: Bir iş davasında, davacının ücret alacakları ve kıdem tazminatı talepleri üzerine yerel mahkemece verilen kabul kararının temyizi sonucunda, davalının delil listesinde dayandığı "yemin" teklifi hakkının, ücretlerin ödenip ödenmediği ve yıllık izinlerin kullanılıp kullanılmadığı hususunda davalıya hatırlatılmaması ve bu konuda süre tanınmaması nedeniyle eksik inceleme yapıldığı gerekçesiyle hükmün bozulmasına karar verilmiştir.

9. Hukuk Dairesi ██████████ E. , ██████████ K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

DAVA

:Davacı, kıdem tazminatı, ücret alacağı, yıllık ücretli izin alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.

Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır.

Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

A) Davacı İsteminin Özeti

Davacı, 2008 yılı Ekim-Kasım-Aralık ve 2009 yılı Ocak-Şubat-Mart aylarına ait ücret alacağını alamadığını bu nedenle iş sözleşmesini feshettiğini ileri sürerek, kıdem tazminatı ile, yıllık izin ücreti ve ücret alacaklarını istemiştir.

B) Davalı Cevabının Özeti

Davalı, davacının iddialarının gerçek dışı olduğunu savunarak, davanın reddini istemiştir.

C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti

Mahkemece, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davacının iş sözleşmesini fesihte haklı olduğu gerekçesiyle davanın kabulüne karar verilmiştir.

D) Temyiz

Kararı davalı vekili temyiz etmiştir.

E) Gerekçe

1- Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalı vekilinin aşağıdaki bent kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.

2- Taraflar arasındaki uyuşmazlık, davalıya yemin teklif etme hakkının hatırlatılıp hatırlatılmadığı noktasında toplanmaktadır.

Davacı ücretlerinin ödenmediğini belirterek iş sözleşmesini haklı nedenle feshettiğini iddia etmiştir.

Davalı ücretlerin ödenmediği iddiasının gerçek dışı olduğunu belirterek delil listesinde yemin deliline dayanmıştır. Davalı taraf yemin deliline dayanmış olup mahkemece yapılması gereken, ücretlerin ödendiğine ve yıllık izinlerin kullandırıldığına veya ücretlerinin ödendiğine ilişkin davalıya yemin teklif etme hakkının bulunduğu hatırlatılarak bu konuda davalı tarafa süre verilip sonuca ulaşılması gerekirken yazılı şekilde karar verilmesi bozmayı gerektirmiştir.

F) Sonuç

Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı nedenden dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 24.05.2012 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.