Çalışan tarafından talep edilen kıdem tazminatı ile yıllık izin ücreti alacaklarına ilişkin yerel mahkeme kararının, davalı temyizine rağmen Yargıtay tarafından oybirliği ile onanması.
Özet: Davacı işçinin, işveren aleyhine açtığı kıdem tazminatı ve yıllık izin ücreti alacaklarının ödetilmesi talebiyle başvurduğu davada yerel mahkemenin bu hakların ödenmesi yönündeki kararının davalı işveren tarafından temyiz edilmesi üzerine, yapılan Yargıtay incelemesinde dosyadaki delillerin değerlendirilmesinde herhangi bir isabetsizlik tespit edilmediği ve hükmün usul ile kanuna tamamen uygun olduğu gerekçesiyle davalının tüm temyiz itirazları oybirliğiyle reddedilerek yerel mahkeme kararı onanmıştır.
9. Hukuk Dairesi         ██████████ E.  ,  ██████████ K.
"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

DAVA
: Davacı, kıdem tazminatı ile yıllık izin ücreti alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 24.05.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.