Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, iş mahkemesince verilen fazla mesai, genel tatil ve yıllık izin ücreti alacakları kararını usul ve yasaya uygun bularak onadı.
Özet: Davacı tarafından fazla mesai ücreti, genel tatil ücreti ve yıllık izin ücreti alacaklarının ödetilmesi talebiyle açılan davada, yerel mahkemenin daha önceki bir bozma kararına uyarak verdiği kısmen kabul kararı, davalı vekilinin tüm temyiz itirazlarının dosyadaki delil değerlendirmelerinde herhangi bir isabetsizlik bulunmadığı gerekçesiyle reddedilerek Yargıtay tarafından usul ve kanuna uygun bulunarak kesin olarak onanmıştır.
9. Hukuk Dairesi         █████████ E.  ,  ██████████ K.
"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

DAVA
:Davacı, fazla mesai ücreti, genel tatil ücreti ile yıllık izin ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, bozmaya uyarak isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına göre, yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, 14.05.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.