Yargıtay 9. Hukuk Dairesinden, işçilik alacakları (kıdem tazminatı, yıllık izin, ikramiye ve ücret) davasında yerel mahkeme kararının temyizine ilişkin usul ve kanuna uygun bulunan hükmün onanması.
Özet: Davacı tarafından talep edilen kıdem tazminatı, yıllık izin ücreti, ikramiye ve ücret alacaklarının ödenmesi hususunda yerel mahkemece verilen kısmen kabul kararının, davalı işveren vekili tarafından yapılan temyiz başvurusu sonucunda, yüksek mahkemece dosyadaki delillerin değerlendirilmesinde ve hükmün esaslı kanuni dayanaklarında herhangi bir isabetsizlik tespit edilmediği, dolayısıyla yerel mahkeme kararının usul ve kanuna uygun bulunduğu gerekçesiyle temyiz itirazlarının tamamen reddedilerek kararın onanmasına hükmedilmiştir.

MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA
:Davacı, kıdem tazminatı, yıllık izin ücreti, ikramiye ile ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:Y A R G I T A Y K A R A R IDosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 14.05.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.