Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, iş mahkemesinin kıdem, ihbar ve yıllık izin ücreti alacaklarına ilişkin hükmünü onarken davacı temyiz itirazlarını reddetti.
Özet: Yüksek Mahkeme, bir işçi tarafından kıdem tazminatı, ihbar tazımnatı ve kullanılmayan yıllık izin ücreti alacaklarının ödenmesi talebiyle açılan davada yerel mahkemenin kısmen kabul kararına karşı yapılan temyiz başvurusunu değerlendirerek, dosyadaki delillerin takdirinde ve kararın hukuki dayanaklarında herhangi bir hata bulunmadığına kanaat getirmiştir; bu doğrultuda, davacının tüm temyiz itirazlarını reddederek, yerel mahkemenin usul ve kanuna uygun olan hükmünü oybirliğiyle onamıştır.
9. Hukuk Dairesi         ██████████ E.  ,  ██████████ K.
"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

DAVA
: Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı ile yıllık izin ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 23.05.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.