Davacının kıdem, ihbar tazminatı ve yıllık izin ücreti taleplerinin İş Mahkemesi tarafından kabul edilerek Yargıtayca yapılan temyiz incelemesi sonucu onanması.
Özet: Yüksek mahkeme, iş mahkemesinin kıdem ve ihbar tazminatı ile yıllık izin ücreti alacaklarına ilişkin olarak davacı lehine verdiği kararı, delillerin değerlendirilmesinde ve kararın dayandığı hukuki gerekçelerde herhangi bir isabetsizlik bulunmadığı gerekçesiyle oybirliğiyle onamış, davalı avukatının tüm temyiz itirazlarını reddederek usul ve yasaya uygun bulduğu hükmü teyit etmiştir.
9. Hukuk Dairesi         ██████████ E.  ,  ██████████ K.
"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

DAVA
: Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı ile yıllık izin ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 23.05.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.