Danıştay 10. Daire, polis denetimiyle tespit edilen sigortasız işçi çalıştırma nedeniyle kesilen idari para cezasının iptaline ilişkin idare mahkemesi kararının temyiz istemini reddederek onadı.
Özet: Bir iş yerinde yapılan denetim sonucu sigortasız çalıştığı tespit edilen işçilere ait işe giriş ve ayrılış bildirgeleri ile aylık prim ve hizmet belgelerinin yasal süresi içinde kuruma verilmemesi gerekçesiyle Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından uygulanan idari para cezasının iptali istemiyle açılan davada, idare mahkemesince cezanın iptaline karar verilmiş olup, bu kararın hukuka uygun olduğu değerlendirilerek davalı idarenin temyiz istemi reddedilmiş ve mahkeme kararı onanmıştır.
Danıştay 10. Daire Başkanlığı         █████████ E.  ,  █████████ K.
"İçtihat Metni"

T.C.

D A N I Ş T A Y
ONUNCU DAİRE
Esas No
: █████████
Karar No
: █████████
TEMYİZ EDEN (DAVALI)
:... Kurumu Başkanlığı
VEKİLİ
: Av. ...
KARŞI TARAF (DAVACI)
: ...
VEKİLİ
: Av. ...
İSTEMİN_KONUSU
: Davacı tarafından, iş yerinde İstanbul İl Emniyet Müdürlüğü Bayrampaşa Polis Merkezi Amirliği ekiplerince █████/2011 tarihinde yapılan denetim sonucu çalıştığı tespit edilen 16 işçi için düzenlenen tutanağa istinaden 15 işçinin sigorta kaydının bulunmadığından bahisle 15 işçiye ait işe giriş bildirgesi ve işten ayrılış bildirgesi ile ███████. ayına ait aylık prim ve hizmet belgelerinin yasal süresi içerisinde Kuruma verilmediğinden bahisle 5510 sayılı Kanun'un 102. maddesi uyarınca 28.138,00 TL idari para cezası ile tecziyesine ilişkin İstanbul Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü Gaziosmanpaşa Sosyal Güvenlik Merkezinin ... tarih ve ... sayılı işlemine karşı yapılan itirazın reddine yönelik Gaziosmanpaşa Sosyal Güvenlik Merkezinin ... tarih ve ... sayılı komisyon kararının iptali istemiyle açılan dava sonucunda,... İdare Mahkemesince, Danıştay Onuncu Dairesinin █████/2019 tarih ve E:█████████, K:█████████ sayılı bozma kararına uyularak dava konusu işlemin iptali yolunda verilen ... tarih ve E:..., K:... sayılı kararın temyizen incelenerek bozulması istenilmektedir.
TEMYİZ_EDENİN_İDDİALARI
: Davalı idare tarafından, Bayrampaşa Polis Merkezi Amirliğinin denetim tutanaklarının yeterli olduğu, sigortasız çalıştırıldığı iddia edilen kişilerin başka işyerlerinde çalıştıklarına ilişkin kesin, net bilgi ve belgelerin bulunmadığı, dava konusu işlemin hukuka uygun olduğu, Mahkeme kararının temyizen incelenerek bozulması gerektiği ileri sürülmektedir.
KARŞI_TARAFIN_SAVUNMASI
: Davacı tarafından savunma verilmemiştir.
DANIŞTAY TETKİK HAKİMİ
: ...
DÜŞÜNCESİ
: Temyiz isteminin reddi ile usul ve yasaya uygun olan İdare Mahkemesi kararının onanması gerektiği düşünülmektedir.
TÜRK MİLLETİ ADINA
Karar veren Danıştay Onuncu Dairesince, Tetkik Hâkiminin açıklamaları dinlendikten ve dosyadaki belgeler incelendikten sonra gereği görüşüldü:
HUKUKİ DEĞERLENDİRME
:
İdare ve vergi mahkemelerinin nihai kararlarının temyizen bozulması, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun 49. maddesinde yer alan sebeplerden birinin varlığı hâlinde mümkündür.
Temyizen incelenen karar usul ve hukuka uygun olup, dilekçede ileri sürülen temyiz nedenleri kararın bozulmasını gerektirecek nitelikte görülmemiştir.
KARAR SONUCU
:
Açıklanan nedenlerle;
1. Davalı idarenin temyiz isteminin REDDİNE,
2.. ... İdare Mahkemesinin... tarih ve E
:..., K:... sayılı temyize konu kararının ONANMASINA,
3. Temyiz yargılama giderlerinin istemde bulunan üzerinde bırakılmasına,
4. 2577 sayılı Kanun'un (Geçici 8. maddesi uyarınca uygulanmasına devam edilen) 54. maddesinin 1. fıkrası uyarınca bu kararın tebliğ tarihini izleyen günden itibaren 15 (on beş) gün içinde karar düzeltme yolu açık olmak üzere, █████/2024 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.

Tamamını görebilmek için üye olmanız gerekli :/ Tamamını görebilmek için üye ol!
Üye olmak için tıkla!