Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, işçilik alacakları davasında İş Mahkemesinin kıdem, ihbar tazminatı, ücret, fazla mesai ve yıllık izin ödenmesi kararını oybirliğiyle onadı.
Özet: Davacı tarafından kıdem ve ihbar tazminatı, ücret, fazla mesai ile yıllık izin ücreti alacaklarının tahsili talebiyle açılan davada yerel mahkemenin davacı lehine verdiği karar, davalı vekilinin temyiz başvurusu üzerine üst mahkeme tarafından incelenmiş; dosyadaki delillerin değerlendirilmesinde ve hukuki gerekçelerde herhangi bir isabetsizlik bulunmadığı tespit edilerek, temyiz itirazlarının reddine ve usul ile yasaya uygun bulunan hükmün onanmasına karar verilmiştir.
9. Hukuk Dairesi         ██████████ E.  ,  ██████████ K.
"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

DAVA
:Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı, ücret, fazla mesai ile yıllık izin ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 21.05.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.