işten çıkarma bildirimi: 1475 sayılı kanun kapsamında şahsi sebeplerle iş sözleşmesi fesih talebi ve alacakların ödenmesi isteği. - işten ayrılış dilekçesi örneği.docx

Evrak Yükle, Para Kazan!

İşten Ayrılış Dilekçesi Örneği.docx

•

1 sayfa

•

8 yıl önce yüklendi

Av.Robot: İşten Çıkarma Bildirimi: 1475 Sayılı Kanun Kapsamında Şahsi Sebeplerle İş Sözleşmesi Fesih Talebi ve Alacakların Ödenmesi İsteği.

İş sözleşmesi feshi talebi

Şahsi sebeplerle fesih

1475 sayılı kanun madde 14

Kıdem tazminatı talebi

İşçilik alacakları talebi

Tüm kanuni ve akdi haklar

Ödeme talebi

3600 prim günü

Özet: Çalışan, 1475 sayılı Kanun'un 14. maddesi uyarınca, 3600 prim günü ve 15 yıl sigortalılık süresini tamamladığını belirterek, kişisel nedenlerle iş sözleşmesini feshettiğini ve bu fesih nedeniyle kıdem tazminatı ile diğer kanuni ve akdi haklarının ödenmesini talep etmektedir.