Özet: İhtarname, satış ve pazarlama görevlisi olarak çalışan kişinin, fazla mesai, bayram ve genel tatil ücretlerinin ödenmemesi, sigortasının geç ve eksik yapılması, maaşının geç ödenmesi ve yıllık izinlerinin eksik kullandırılması gibi nedenlerle iş sözleşmesini haklı nedenle feshettiğini, kıdem tazminatı, maaş, fazla mesai, bayram, genel tatil ve yıllık izin ücreti alacaklarının üç gün içinde ödenmesini, aksi takdirde hukuki yollara başvuracağını ve doğacak zararların tazminini talep ettiğini bildirmektedir.