Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, ihbar tazminatı ve fazla çalışma ücreti alacağı davasında yerel mahkeme kararının onanmasına oybirliğiyle hükmetti.
Özet: Bir iş mahkemesi davasında, işçinin ihbar tazminatı ve fazla çalışma ücreti alacaklarının ödenmesi talebi üzerine yerel mahkeme tarafından kısmen haklı bulunarak hüküm altına alınan karar, davalı işveren avukatı tarafından temyiz edilmiştir. Yüksek mahkeme, dava dosyasındaki tüm delillerin yerel mahkemece doğru bir şekilde takdir edildiğini, kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplerin usul ve yasalara uygun olduğunu belirterek, temyiz incelemesi sonucunda davalının tüm itirazlarını reddetmiş ve ilk derece mahkemesinin hükmünü onamıştır.
MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, ihbar tazminatı, fazla çalışma ücreti alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 27.11.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.