İş Mahkemesi tarafından kısmen kabul edilen kıdem, ihbar, fazla mesai ve hafta sonu/resmi tatil çalışma ücreti alacakları davasında, Yargıtay davalı temyizini reddederek hükmü onadı.
Özet: Bir iş mahkemesinde görülen davada, davacının kıdem, ihbar tazminatı, fazla mesai, hafta sonu ve resmi tatil çalışma ücreti alacaklarına ilişkin talepleri yerel mahkemece kısmen kabul edilmiş, davalı tarafın bu kararı temyiz etmesi üzerine yüksek mahkeme, dosyadaki delillerin değerlendirilmesinde ve kararın hukuka uygunluğunda bir isabetsizlik görmeyerek davalının tüm temyiz itirazlarını reddetmiş ve yerel mahkemenin hükmünü usul ve kanuna uygun bulup onamıştır.
9. Hukuk Dairesi         2010/32214 E.  ,  2012/38691 K.
    "İçtihat Metni"

    MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

    DAVA : Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, fazla mesai, hafta sonu çalışma ücreti, resmi tatillerde çalışma ücreti alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
    Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
    Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
    Y A R G I T A Y K A R A R I
    Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 20.11.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.