Yargıtay 9. Hukuk Dairesi tarafından, işe iade davasının temyiz incelemesi öncesinde başvurular, emsal işçi bordroları, görev tanımları ve teşkilat yapısı belgeleri eksikliği nedeniyle dosyanın geri çevrilmesi kararı.
Özet: Yüksek mahkeme, kapsamlı bir temyiz incelemesi yapılabilmesi için, davacının işe başvuru ve işverenin işe davet yazıları, emsal işçilerin ilk fesih ve işe başvurmama tarihlerindeki bordro ve görev tanımları ile davalı işyerinin ilk fesih tarihindeki ve Nisan 2019 değişikliği sonrası teşkilat yapısına ilişkin bilgi ve belgeler dahil olmak üzere kritik eksikliklerin giderilerek dosyanın tamamlanması gerektiği gerekçesiyle işe iade davası dosyasını alt mahkemeye iade etmiştir.
MAHKEMESİ : İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi 31. Hukuk Dairesi
SAYISI : 2025/1244 E., 2025/1684 K.İLK DERECE MAHKEMESİ : İstanbul 46. İş MahkemesiSAYISI : 2024/375 E., 2025/154 K.2797 sayılı Yargıtay Kanunu’nun 40. maddesi ve Yargıtay İç Yönetmeliği’nin 18. maddesi uyarınca yapılan ön incelemede;İncelenmesine ihtiyaç duyulduğundan, taraflar arasında görülen işe iade dava dosyasının, davacının işe başvuru ve davalının işe davet yazılarının, taraflarca emsal işçi olarak bildirilen ..., ..., ..., ... , ... isimli işçilerin hem ilk fesih tarihindeki bordroları ve görev tanımları ile hem de işe başlamama tarihindeki görev tanımı ve bordrolarının; ayrıca davalı işyerinin ilk fesih tarihindeki teşkilat yapısı ile 2019 yılı Nisan değişikliği sonrasındaki teşkilat yapısına ilişkin bilgi ve belgelerin temini gerekmektedir.Bu itibarla sözü geçen eksiklikler giderildikten sonra temyiz incelemesi yapılmak üzere dosyanın Daireye gönderilmesi gerekir. KARARAçıklanan sebeple;Belirtilen işlemin yerine getirilmesi için dosyanın hükmü veren Bölge Adliye Mahkemesine GERİ ÇEVRİLMESİNE,12.02.2026 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.