İş Mahkemesinde işçi tespit ve fark ücret alacağı davasında, davalının temyizi üzerine yerel mahkeme kararının Yargıtay tarafından oybirliği ile onanması.
Özet: Davacı, davalıya karşı işçi statüsünün tespiti ve ödenmeyen fark ücret alacağının tahsili amacıyla dava açmış, yerel mahkeme bu talebi kısmen hüküm altına almış, davalının temyiz başvurusu üzerine Yargıtay, yargılama sürecinde toplanan delillerin takdirinde ve kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplerde herhangi bir usul ve yasaya aykırılık tespit etmeyerek, davalı tarafın tüm temyiz itirazlarını reddetmiş ve yerel mahkemenin usul ve kanuna uygun bulunan kararını onamayarak kesinleştirmiştir.
MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA : Davacı, davalının işçisi olduğunun tespiti ile fark ücret alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde duruşmalı olarak davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş ise de; HUMK.nun 438.maddesi gereğince duruşma isteğinin miktardan reddine ve incelemenin evrak üzerinde yapılmasına karar verildikten sonra Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor sunuldu, dosya incelendi. gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, 03.07.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.