İş Mahkemesinde görülen işçilik tespiti ve fark ücret alacağı davasında yerel mahkemenin kısmen kabul kararının Yargıtay tarafından onanması.
Özet: Davacı, davalı şirketin işçisi olduğunun tespiti ve birikmiş fark ücret alacağının tarafına ödenmesi istemiyle açtığı iş davasında, yerel mahkeme tarafından talebi kısmen kabul edilmiş, bunun üzerine davalı vekili tarafından yapılan temyiz başvurusu, Yargıtayca dosyadaki tüm bilgi ve belgeler, delillerin takdiri ve kararın dayandığı kanuni gerektirici sebepler incelenerek reddedilmiş ve usul ve kanuna uygun bulunan yerel mahkeme hükmü oybirliği ile onanmıştır.
MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA : Davacı, davalının işçisi olduğunun tespiti ile fark ücret alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde duruşmalı olarak davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş ise de; HUMK.nun 438.maddesi gereğince duruşma isteğinin miktardan reddine ve incelemenin evrak üzerinde yapılmasına karar verildikten sonra Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor sunuldu, dosya incelendi. gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, 03.07.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.