İş mahkemesinin fazla mesai, kıdem ve ihbar tazminatı alacaklarına ilişkin kısmi kabul kararının Yargıtay tarafından incelenmesi ve temyiz itirazlarının reddedilerek hükmün onanması.
Özet: Davacı tarafından fazla mesai, hafta tatili, yıllık izin, bayram tatili, kıdem ve ihbar tazminatı alacakları talebiyle açılan davanın yerel mahkemece kısmen kabul edilmesi üzerine, davalı vekilinin temyiz başvurusu Yargıtay tarafından incelenmiş; dosyadaki delil takdirinde ve hukuki gerekçelerde bir isabetsizlik görülmediği belirtilerek, yerel mahkemenin hükmü usul ve yasaya uygun bulunmuş, bu sebeple temyiz itirazları reddedilerek karar onanmıştır.
MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, fazla mesai, hafta tatili, yıllık izin, bayram tatili, kıdem ve ihbar tazminatı alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 10.07.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.