İstanbul Anadolu 12. Asliye Ticaret Mahkemesi, hastane kapatılmasıyla feshedilen ticari hizmet sözleşmesinin iş akdi olduğuna hükmederek görevsizlik kararı verdi.
Özet: Davacı bir doktorun, davalı şirket tarafından işletilen hastanenin kapatılması sonucu sözleşmelerinin feshedildiğini iddia ederek cezai şart ve tazminat talebiyle açtığı davada, mahkeme taraflar arasındaki ticari nitelikteki hizmet sözleşmesini incelemiştir. Yapılan inceleme sonucunda, hekimin çalışma koşulları ve sözleşmenin içeriği dikkate alındığında, bu sözleşmenin aslında bir iş akdi niteliğinde olduğu tespit edilmiştir. İş akdinden kaynaklanan uyuşmazlıklarda görevli mahkemenin İş Mahkemeleri olması nedeniyle, mevcut mahkeme kendi görevsizliğine hükmederek davanın usulden reddine karar vermiş ve talep üzerine dosyanın yetkili İş Mahkemesine gönderilmesine yol açmıştır.
T.C. İstanbul Anadolu 12. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ
ESAS NO: 2026/112 EsasKARAR NO: 2026/87DAVA: Tazminat (Ticari Nitelikteki Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan)DAVA TARİHİ : 16/05/2025KARAR TARİHİ : 03/02/2026Mahkememizde görülmekte olan Tazminat (Ticari Nitelikteki Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) davasının yapılan açık yargılaması sonunda,GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ:DAVACI:Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; müvekkilinin usule tabi vergi mükellefi olduğunu, hastanelerle sözleşme kapsamında doktorluk hizmeti verdiğini, müvekkili ile davalı arasında -----tarihinde sözleşme imzalandığını, işbu sözleşmeye göre müvekkilin, davalı tarafından -----işletme adıyla işletilen sağlık kurumunda doktor olarak çalışması hususunda anlaşıldığını, müvekkilinin sabit ücretinin 150.000,00 TL olduğunu, müvekkilinin davalı ile aralarında akdedilen sözleşme gereği düzenli olarak çalışmalarını devam ettirdiği sırada davalı şirketin müvekkilinin çalışmakta olduğu hastanesini kapattığını ve şirketin İstanbul' da hatta ülke sınırlarında hiçbir hastanesinin kalmadığını, anılan adreste ----tarihinden itibaren-----adıyla hizmet vermeye başladığını, bu yolla davalı şirket tarafından hastanenin kapatılması suretiyle müvekkili ile aralarında akdedilen sözleşmenin davalı tarafından feshedildiğini, müvekkilinin 06/11/2024 tarihine kadar hak edeceği aylık --- ücret üzerinden ceza koşullarının ödenmesi gerektiğini talep ve dava etmiştir.İNCELEME VE GEREKÇE:Mahkememiz ------ Karar sayılı " Davalının yetki itirazının kabulüne mahkememizin yetkisizliğine ve davanın HMK 114 ve 115.maddeleri uyarınca usulden reddine" dair karar verildiği, karar davacı tarafından istinaf edildiği ve karar ilamı gereği kararın kaldırılarak dosyanın mahkememize tevzi edildiği ve ---- Esas sırasına kaydedildiği görülmüştür. Somut uyuşmazlıkta; taraflar arasında imzalanan sözleşmenin incelenmesinde ; konusunun ----- yürürlükteki ilgili tüm mevzuat hükümlerine uygun özel ihtisas, deneyim ve tıbbi maharet gerektiren İç Hastalıkları Branşına ait tıbbi işlemlerin mesleğin gereklerine uygun olarak sunulması olduğu, hizmet karşılığı gelir paylaşımına dayalı çalışma esaslarını ve şartlarını belirlemek amacıyla imzalandığı ,davacı hekimin Resmi tatillerde birer tatil arayla, Hafta içi 09:00-17:30-Cumartesi 09:00-15:00 saatleri arasında ayda bir Cumartesi izin tanımlanacağı şeklinde çalışacağı ,hekimin hastaneye gelen hastaları tedavi edeceği kararlaştırılmıştır. Bu duruma göre taraflar arasında ki sözleşmenin iş akdi niteliğinde bulunduğu anlaşılmaktadır. Uyuşmazlığın iş akdinden kaynaklandığı, TBK ya tabii olan hizmet akitlerinde de görevli mahkemenin iş mahkemeleri olduğu görevle ilgili düzenlemeler kamu düzenine ilişkin olup taraflar ileri sürmese dahi yargılamanın her aşamasında resen gözetileceği, görevle ilgili hususlarda kazanılmış hak söz konusu olmayacağı, o halde mahkemece, davada iş Mahkemesi görevli olup, davanın görevsizlik nedeniyle usulden reddine karar verilerek aşağıdaki şekilde hüküm kurulmuştur.HÜKÜM:Gerekçesi yukarıda açıklandığı üzere;1-Mahkememizin GÖREVSİZLİĞİNE, bu nedenle 6100 sayılı HMK'nın 115/2. Maddesi uyarınca dava şartı noksanlığından davanın usulden REDDİNE,2-Taraflardan birinin, karar süresi içinde kanun yoluna başvurulmayarak kesinleşmiş ise kararın kesinleştiği tarihten; kanun yoluna başvurulmuşsa bu başvurunun reddi kararının tebliğ tarihinden itibaren iki hafta içinde Mahkememize başvurarak, dava dosyasının görevli mahkemeye gönderilmesini talep etmesi halinde dosyanın görevli ------ İş Mahkemesi'ne gönderilmesine,3-Yasal süre içinde Mahkememize başvurarak, dava dosyasının görevli mahkemeye gönderilmesi talep edilmediği takdirde, Mahkememize davanın açılmamış sayılmasına karar verileceğinin iş bu kararın tebliği ile İHTARINA, 4-Dava dosyasının talep üzerine gönderilmesi halinde yargılama giderlerine görevli mahkemece hükmedilmesine,Dair, tarafların yokluğunda dosya üzerinden yapılan inceleme sonucu resen verilen karar, gerekçeli kararın taraflara tebliğinden itibaren 2(iki) hafta içerisinde mahkememize veya mahkememize gönderilmek üzere bulunulan yer yada başka bir yer Asliye Ticaret Mahkemesine verilecek bir dilekçe ile başvurmak ve istinaf harç ve masraflarını karşılamak koşulu ile--------- Adliye Mahkemesi'ne istinaf yolunun açık olduğu, istinaf dilekçesinde istinaf edilen hususlar ile nedenlerinin belirtilmesinin gerektiği, süresi içerisinde kararın istinaf edilmemesi halinde hükmün kesinleşeceği ve infaz edilebileceği açıklanmak suretiyle açık duruşmada verilen karar açıkça okunup usulen anlatıldı.