9. Hukuk Dairesi, kıdem, ihbar, yıllık izin, fazla çalışma ve ulusal bayram genel tatil ücreti alacaklarına ilişkin iş mahkemesi kararını temyizen onadı.
Özet: İş mahkemesinde açılan davada, kıdem, ihbar tazminatı, yıllık izin, fazla çalışma ve ulusal bayram-genel tatil ücreti alacaklarının ödenmesi talebiyle ilgili yerel mahkemece verilen kısmi kabul kararı, davalı vekilinin temyiz başvurusu üzerine incelenmiş; ancak dosyada mevcut deliller ve kanuni gerektirici sebepler ışığında temyiz isteminin yerinde olmadığına ve bozma sebepleri bildirilmediğine kanaat getirilerek, usul ve yasaya uygun bulunan yerel mahkeme hükmünün Yargıtay tarafından oybirliğiyle onanmasına karar verilmiştir.
MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA :Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, yıllık izin, fazla çalışma, ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere göre, yerinde bulunmayan ve sebepleri bildirilmeyen bozma isteğinin reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 02.07.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.