Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin, iş kazası ve meslek hastalığı kaynaklı maddi-manevi tazminat taleplerinin incelenmesi yetkisinin Yargıtay 21. Hukuk Dairesine ait olduğu gerekçesiyle verdiği devir kararı.
Özet: Yargıtay Başkanlar Kurulunun aldığı bir karar doğrultusunda, iş kazaları ve meslek hastalıklarından kaynaklanan işveren ile işçi arasındaki maddi ve manevi tazminat taleplerine ilişkin temyiz incelemelerinin artık Yargıtay 21. Hukuk Dairesinin görev alanına tahsis edilmesi nedeniyle, taraflar arasındaki uyuşmazlığın da bir iş kazasından doğması sebebiyle, ilgili dosyanın görevli daire olan Yargıtay 21. Hukuk Dairesine gönderilerek incelemenin orada sürdürülmesine oybirliğiyle hükmedilmiştir.
MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
Y A R G I T A Y K A R A R I Yargıtay Başkanlar Kurulu'nun 09.02.2012 günlü kararı ile iş kazaları ve meslek hastalığından kaynaklanan işveren ve işçi arasındaki maddi ve manevi tazminat taleplerinin temyiz incelemesi Yargıtay 21. Hukuk Dairesi'ne verilmiştir. Taraflar arasındaki uyuşmazlığın iş kazasından kaynaklanması ve Yargıtay Başkanlar Kurulu'nun anılan kararına göre dosyanın Yargıtay 21. Hukuk Dairesi'ne GÖNDERİLMESİNE, 10.07.2012 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.