Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, işçinin kıdem ve ihbar tazminatı alacaklarına ilişkin yerel mahkeme kararını temyiz itirazlarını reddederek onadı.
Özet: Bir iş mahkemesinin, davacı işçinin kıdem ve ihbar tazminatı alacağı talebini kabul ederek davalı işverenden tahsiline karar verdiği hükmün, davalı tarafın temyiz başvurusu üzerine üst mahkemece yapılan incelemede, kararın dayandığı delillerin takdirinde ve hukuki gerekçelerde bir isabetsizlik bulunmadığı gerekçesiyle tüm temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun bulunan yerel mahkeme kararının oybirliğiyle onanmasına karar verilmiştir.
MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA :Davacı vekili, davacı işçinin kıdem ve ihbar tazminatı alacağının davalı işverenden tahsiline karar verilmesini talep etmiştir. Mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 02.07.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.