İş mahkemesinin işçinin fark ücret alacağı talebini kabul eden kararının Yargıtayca temyiz itirazları reddedilerek onanması.
Özet: Davacı bir işçinin, işverenden fark ücret alacağının tahsili talebiyle açtığı davada, ilk derece mahkemesinin işçi lehine karar vermesi üzerine davalı işveren tarafından temyiz yoluna başvurulmuş; ancak yüksek mahkeme, dosyadaki delillerin takdirinde herhangi bir isabetsizlik bulunmadığını ve yerel mahkeme kararının usul ile kanuna uygun olduğunu belirterek, işverenin tüm temyiz itirazlarını reddetmiş ve ilk derece mahkemesinin hükmünü oybirliğiyle onamıştır. Bu karar, işçinin fark ücret alacağı talebinin yargı yoluyla kesinleştiğini göstermektedir.
MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA :Davacı vekili, davacı işçinin fark ücret alacağının davalı işvrenden tahsiline karar verilmesini talep etmiştir. Mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 02.07.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.