Yargıtay 9. Hukuk Dairesi tarafından, kıdem, ihbar, yıllık izin ve fazla çalışma ücreti alacaklarına ilişkin işçilik alacakları davasında yerel mahkeme hükmünün temyiz itirazlarının reddiyle onanması.
Özet: Bu hukuki belge, iş mahkemesinin kıdem, ihbar tazminatı, yıllık izin alacağı ve fazla çalışma ücreti gibi işçilik alacaklarına dair davacı lehine verdiği kısmi kararın Yargıtay tarafından onanmasını ele almaktadır; Yargıtay, delillerin değerlendirilmesinde bir yanlışlık görmediği için davalı vekilinin temyiz itirazlarını reddederek yerel mahkeme hükmünün usul ve yasaya uygun olduğuna karar vermiştir, böylece işçinin alacaklarına dair kararın kesinleşmesi sağlanmıştır.
MAHKEMESİ :ASLİYE HUKUK (İŞ) MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, yıllık izin alacağı, fazla çalışma ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 10.05.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.