Danıştay 5. Daire, 375 Sayılı KHK Geçici 35. Madde Uyarınca Kamu Görevinden Çıkarma İşleminin İptali İstemiyle Açılan Davada Temyiz Başvurusunu Reddetmiştir.
Özet: Davacının 375 sayılı KHKnın geçici 35. maddesi uyarınca kamu görevinden çıkarılması işleminin iptali istemiyle açtığı davanın reddi yönündeki Bölge İdare Mahkemesi kararını temyizen inceleyen Danıştay, davacının "söz konusu yapının" örgüt niteliğinde olmadığı, masumiyet karinesinin ve yasallık ilkesinin ihlal edildiği gibi iddialarını yerinde görmeyerek reddetmiş ve kamu görevinden çıkarma işleminin hukuka uygun olduğuna kanaat getirerek istinaf kararını onamıştır.
T.C.
D A N I Ş T A YBEŞİNCİ DAİREEsas No : ██████████Karar No : █████████ Temyiz İsteminde Bulunan (Davacı): ...Karşı Taraf (Davalı) : ... Bakanlığı / ... Vekili : Hukuk Müşaviri ...İstemin Özeti : Davacı tarafından, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname'ye eklenen geçici 35. maddenin B fıkrası uyarınca kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin ...tarih ve ... sayılı işlemin iptaline karar verilmesi istemiyle açılan davanın reddi yolunda verilen ... İdare Mahkemesinin ... tarih ve E:..., K:... sayılı kararına karşı yapılan istinaf başvurusunun reddine ilişkin ...Bölge İdare Mahkemesi... İdare Dava Dairesinin ... tarih ve E:..., K:...sayılı kararının temyizen incelenerek bozulması istenilmektedir. Temyiz İsteminde Bulunan Davacının İddialarının Özeti: Bölge İdare Mahkemesince herhangi bir inceleme ve değerlendirme yapılmadığından gerekçeli karar hakkının ihlal edildiği, █████ Aralık öncesi söz konusu yapının örgüt niteliğinde olmadığı, 2009 yılında örgüt niteliğinde olmayan cemaat olarak anılan yapıyla temasının başladığı, askeri öğrencilik yıllarında devam ettiği, daha sonra kendisine ulaşmalarını engellemek amacıyla telefon numarasını değiştirdiği, geçmişteki dönemde Devleti ve milleti aleyhine hiç bir faaliyetinin olmadığı, Anayasa'nın 38. maddesi ve AİHS'nin 7. maddesinde düzenlenen yasallık ilkesinin ihlal edildiği, işlendiği zaman yürürlükte bulunan yasaların suç saymadığı eylemlerin daha sonradan Devlete olan sadakat yükümlülüğüne aykırı olarak değerlendirilemeyeceği, kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin işlemin hukuka aykırı olduğu, hakkında kesinleşmiş bir mahkumiyet kararının bulunmadığı, masumiyet karinesinin ve suç ve cezaların kanuniliği ilkesinin ihlal edildiği iddia edilmektedir.Davalı İdarenin Savunmasının Özeti: Temyiz isteminin reddi gerektiği savunulmaktadır.Danıştay Tetkik Hakimi : ...Düşüncesi : İdare Dava Dairesi kararının onanması gerektiği düşünülmektedir. TÜRK MİLLETİ ADINAKarar veren Danıştay Beşinci Dairesince, Tetkik Hâkiminin açıklamaları dinlendikten ve dosyadaki belgeler incelendikten sonra, 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun 334. maddesi uyarınca adli yardım talebi daha önce kabul edilmiş olan davacının, aynı Kanun'un 335. maddesinin 3. fıkrasında yer alan "adli yardım, hükmün kesinleşmesine kadar devam eder." düzenlemesi gereğince temyiz aşamasındaki adli yardım talebi hakkında karar verilmesine yer olmadığına karar verilerek gereği görüşüldü:Bölge idare mahkemesi idare dava daireleri tarafından verilen kararların temyiz yolu ile incelenerek bozulabilmeleri, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun 49. maddesinde belirtilen nedenlerden birinin bulunması halinde mümkündür.Temyize konu Bölge İdare Mahkemesi kararı ve dayandığı gerekçe hukuk ve usule uygun olup, bozulmasını gerektirecek bir sebep bulunmadığından, temyiz isteminin reddi ile anılan kararın ONANMASINA, temyiz giderlerinin istemde bulunan üzerinde bırakılmasına, adli yardım istemi kabul edildiğinden temyiz aşamasında tahsil edilmeyen yargılama giderlerinin, 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun 339. maddesinin 1. fıkrası uyarınca davacıdan tahsili için Mahkemesince ilgili merciine müzekkere yazılmasına, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun 50. maddesi uyarınca, bu onama kararının taraflara tebliğini ve bir örneğinin de belirtilen İdare Dava Dairesine gönderilmesini teminen dosyanın kararı veren ilk derece Mahkemesine gönderilmesine, █████/2025 tarihinde oybirliğiyle kesin olarak karar verildi.