Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, iş mahkemesinin kıdem, ihbar, fazla mesai ve genel tatil ücreti alacaklarına dair kısmi kabul kararını davalının temyizi üzerine onadı.
Özet: Davacı tarafından açılan kıdem, ihbar tazminatı, fazla mesai ve genel tatil ücreti alacakları davasında, yerel mahkemenin bozmaya uyarak verdiği kısmi kabul kararı, davalı avukatının temyizi üzerine incelenmiş; Yargıtay, dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına ve delillerin takdirinde isabetsizlik bulunmamasına dayanarak temyiz itirazlarını reddederek usul ve kanuna uygun hükmü onamıştır.
MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA :Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, fazla mesai ile genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, bozmaya uyarak isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına göre, yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 04.10.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.