Yargıtay, iş mahkemesinin kıdem, ihbar, ücret ve izin alacaklarına ilişkin kısmen kabul kararını temyiz eden davalıların itirazlarını reddederek hükmü onamıştır.
Özet: Yüksek Mahkeme, davacının kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, ücret alacağı ve izin ücreti taleplerinin kısmen kabulüne dair ilk derece mahkemesi kararını, dosyadaki tüm delillerin usulüne uygun şekilde değerlendirildiğini, hukuka ve kanuna uygun bulunduğunu belirterek onamış, böylece davalıların ileri sürdüğü temyiz itirazlarının tamamını reddederek, temyiz masraflarının itirazda bulunan davalılara yükletilmesine hükmetmiştir.
MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı, ücret alacağı ile izin ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı ... Belediye Başkanlığı avukatı ile davalı....Tem.Mal.Hizm.Yem.Nak.İş.San.ve Tic.Ltd.Şti. avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz eden davalı ... Belediye Başkanlığı ile davalı.... Tem.Mal.Hizm.Yem.Nak.İş.San.Tic.Ltd.Şti.ne yükletilmesine, 04.10.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.