Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin işçilik alacakları davasında yerel mahkemenin kıdem tazminatı, fazla çalışma, hafta tatili, yıllık izin ve ücret alacaklarına dair kısmen kabul kararını onadığı içtihat metni.
Özet: Davacı tarafından kıdem tazminatı, fazla çalışma, hafta tatili, yıllık izin, ulusal bayram ve genel tatil ücreti ile ücret alacaklarının ödenmesi talebiyle açılan davada, yerel mahkemenin isteği kısmen hüküm altına alan kararının, davalı avukatının temyiz itirazlarına rağmen, dosyadaki delillerin takdirinde isabetsizlik görülmediği ve usul ile kanuna uygun bulunduğu gerekçesiyle, tüm temyiz itirazları reddedilerek Yargıtay tarafından oybirliğiyle onanmasına karar verilmiştir.
MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, kıdem tazminatı, fazla çalışma, hafta tatili, yıllık izin, ulusal bayram ve genel tatil ücreti ile ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 04.10.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.