Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, İş Mahkemesinin kıdem, ihbar, fazla mesai ve diğer işçilik alacaklarına ilişkin kararının temyiz incelemesi sonucunda oybirliğiyle onanması.
Özet: Davacı tarafından açılan kıdem ve ihbar tazminatı, fazla mesai ücreti, ücret alacağı, asgari geçim indirimi, yıllık izin ücreti ve genel tatil ücreti alacakları davasında, yerel mahkemenin bu alacak kalemlerine ilişkin talebi kısmen hüküm altına almasının ardından davalı avukatı tarafından yapılan temyiz başvurusu incelenmiş; dosyadaki delillerin takdirinde ve kararın usul ile kanuna uygunluğunda bir isabetsizlik görülmediğinden, davalının temyiz itirazlarının reddedilerek yerel mahkeme kararının oybirliğiyle onanmasına karar verilmiştir.
MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı, fazla mesai ücreti, ücret alacağı, asgari geçim indirimi, yıllık izin ücreti ile genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 21.11.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.