Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin kıdem tazminatı, yıllık izin ücreti ve diğer işçilik alacaklarına ilişkin davada yerel mahkemenin bozmaya uygun kısmen kabul kararını onayan içtihadı.
Özet: Davacı işçi tarafından kıdem tazminatı, yıllık izin ücreti, toplu sözleşme ek ödemesi farkı, gıda yardımı, ikramiye, vergi iadesi ve ücret alacakları gibi çeşitli taleplerle açılan davada, yerel mahkeme önceki bozma kararına uyarak bu talepleri kısmen kabul etmiş; davacı vekilinin kararı temyiz etmesi üzerine Yargıtay, dosyadaki belgelere, kararın bozmaya uygunluğuna ve delillerin değerlendirilmesinde herhangi bir isabetsizlik bulunmadığına kanaat getirerek tüm temyiz itirazlarını reddetmiş ve yerel mahkemenin usul ve kanuna uygun olan hükmünü oybirliği ile onamıştır.
MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA :Davacı, kıdem tazminatı, yıllık izin ücreti, toplu sözleme ek ödemesi farkı, gıda yardımı, ikramiye alacağı, vergi iadesi ile ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, bozmaya uyarak isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına göre, yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, 03.10.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.