Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, işçinin kıdem, ihbar, izin, fazla mesai ve ulusal bayram genel tatil ücreti alacakları davasında yerel mahkemenin lehine verdiği kararı onadı.
Özet: Bir iş mahkemesi tarafından verilen, davacının talep ettiği kıdem ve ihbar tazminatları, kullanılmayan izin ücreti, fazla mesai ücreti ile ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının davalı işverenden tahsiline dair hükmün, davalı vekili tarafından yapılan temyiz başvurusu sonucunda Yargıtay tarafından değerlendirilerek, dosyadaki deliller ve hukuki gerekçelerle uygun bulunması üzerine, yerel mahkemenin kararının onanmasına, böylece işçilik alacaklarına ilişkin yargılamanın bu aşamada kesinleştiğine karar verilmiştir.
MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA :Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı, izin ücreti, fazla mesai ücreti ile ulusal bayram genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere göre, yerinde bulunmayan ve sebepleri bildirilmeyen bozma isteğinin reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 12.11.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.